שלב הגמר לא צריך להיתקע
עובדים זרים לגמרים: טייחים, רצפים ועבודות רטובות
טייחים, רצפים ועובדי עבודות רטובות בצוותים מנוהלים, עם רכז שטח ומעטפת העסקה מלאה. אתם מקבלים צוות, אנחנו מטפלים בכל השאר.
השלד נגמר, הדיירים מחכים למסירה, ושלב הגמר מתעכב כי צוות הטיח לא הגיע או שהרצף עבר לפרויקט אחר. זה רגע מוכר לכל קבלן מגורים. בגמרים כל דירה היא סדרה של עבודות שתלויות זו בזו, ועיכוב אחד בטיח מעכב את הריצוף, ואחריו את כל השאר.
א.א. איירפורט היא תאגיד כוח אדם בעל היתר להעסקת עובדים זרים בבנייה. אנחנו מבצעים התאמה והשמה של טייחים, רצפים ועובדי עבודות רטובות לאתרי מגורים, בצוותים מנוהלים עם רכז שטח שמדבר את שפתם. החברה הוקמה ומנוהלת על ידי אנשי ענף הבנייה, ולכן אנחנו מתחילים מהשאלה מה האתר צריך בשלב הזה, ולא מכמה עובדים יש ברשימה.
הצוותים שלנו
בונים את ישראל.
פרויקטי מגורים ושיפוצים, מהצפון ועד אילת, באתרים של חברות הבנייה המובילות.
רוב הקבלנים שמתחילים איתנו פרויקט אחד, ממשיכים איתנו לפרויקט הבא, ולזה שאחריו. כך גדלנו: מלקוח ללקוח, מאתר לאתר.
למי זה מתאים
איך אנחנו עובדים
טייחים: קירות שמוכנים לשלב הבא
הטיח הוא הבסיס לכל מה שבא אחריו: איטום, צבע, חיפוי. כשהקירות לא ישרים, כולם משלמים על זה בהמשך. טייחים שעברו מיון מקצועי, כולל מבחן מעשי במדינת המוצא, מכירים הכנת תשתית, פינות, סרגלים ועבודה בטיח פנים וחוץ. ההתאמה נעשית לפי סוג העבודה בפרויקט שלכם.
רצפים: מהפילוס ועד הרובה
בבוקר שבו מגיעה משטח האריחים, צריך צוות שיודע לקרוא את התוכנית, לפלס, לחתוך ולהשאיר משטח נקי לבדיקת המפקח. אנחנו משבצים רצפים לפי הניסיון שלהם בסוגי אריחים ובעבודה בדירות מגורים, כך שהעבודה מתקדמת דירה אחרי דירה בלי חזרות.
עבודות רטובות בצוות אחד
עבודות רטובות הן מקצוע מותר להעסקת עובדים זרים, והן מאפשרות לבנות צוות שמכסה רצף של עבודות בדירה. צוות כזה מצמצם תיאומים בין קבלני משנה ומאפשר למנהל העבודה לתכנן קומה שלמה מראש. רכז השטח שלנו מעביר את ההנחיות בשפת העובדים ומוודא שהצוות יודע מה תוכנית העבודה של אותו שבוע.
שקט תעשייתי באתר
- אנחנו המעסיק: שכר, זכויות על פי דין וחוזה העסקה בשפת העובד.
- ביטוח רפואי כנדרש בחוק וביטוח לאומי.
- מודל כולל מגורים, שבו אנחנו מספקים מגורים כחוק והסעות, או מודל ללא מגורים, שבו הקבלן מספק אותם ואנחנו בודקים את המגורים.
- רכז שטח שזמין לעובדים ולמנהל העבודה.
המשך טבעי לשלד
אם אתם עדיין בשלב השלד, אפשר לתכנן איתנו מראש את המעבר לגמרים עובדים זרים לשלד. למידע על התאמת עובדים לפי מדינת מוצא וניסיון: עובדים זרים מרומניה ו-עובדים זרים מסין לבנייה.
ארבע תחנות.
אחריות אחת.
כל עובד שמגיע אליכם עבר את אותו מסלול, מהמבחן המעשי בארץ המוצא ועד היום הראשון על הפיגום. זו לא המחשה, אלה צילומים מהמסלול שלנו.
מיון במדינת המוצא
מבחנים מעשיים לפי מקצוע, בנוכחות אנשי החברה: טפסנות, ברזלנות, טיח, ריצוף ורתכות.
היתרים וטיסה
אשרות, היתרים, אגרות וביטוחים לפי נהלי רשות האוכלוסין. הצוות עולה למטוס מסודר.
נחיתה וקליטה
איסוף משדה התעופה, ביגוד וציוד, דירה מאובזרת, חשבון בנק וכרטיס SIM. מוכנים לעבודה מהשבוע הראשון.
הדרכה, ואז לאתר שלכם
הדרכות בטיחות ועבודה בגובה לפני העלייה לאתר, ומשם ליווי צמוד של רכז שטח לאורך כל הפרויקט.
תהליך העבודה
- אפיון שלב הגמר: טיח, ריצוף או עבודות רטובות
- בדיקת דרישות: אתר מגורים וקבלן רשום בפנקס הקבלנים
- שיבוץ עובדים לפי מבחן מקצועי וניסיון רלוונטי
- הסכם ובחירת מודל מגורים והסעות
- כניסה לאתר וליווי צמוד של רכז שטח
ארבעה פסים.
ארבע שכבות אחריות.
ארבעה פסים על הכתף מסמנים קברניט, מי שאחראי על כל מי שעל המטוס. מעל כל צוות שלנו עומדות ארבע שכבות ניהול של איירפורט, כדי שלא תצטרכו לנהל אף אחת מהן.
שאלות נפוצות
אילו מקצועות גמר אתם מספקים?
אנחנו משבצים טייחים, רצפים ועובדים לעבודות רטובות, כולם מקצועות מותרים להעסקת עובדים זרים בבנייה. ניתן לבנות צוות שמשלב כמה מקצועות לפי שלב הפרויקט.
איך אתם בודקים את המקצועיות של העובדים?
העובדים עוברים מיון מקצועי לפני ההגעה, כולל מבחנים מעשיים במדינת המוצא. ההתאמה לאתר נעשית לפי סוג העבודה ולא רק לפי תואר המקצוע.
האם אפשר להעסיק את הצוות גם בפרויקט מסחרי?
לא. לפי הנוהל, עובדים זרים בענף הבנייה מועסקים באתרי בנייה למגורים בלבד. אנחנו בודקים את סוג האתר כבר בשיחה הראשונה.
מה ההתחייבות שלי כקבלן?
החיוב הוא לפי שעת עבודה בפועל, עם מינימום של 236 שעות חודשיות לעובד. סיום התקשרות נעשה בהודעה מוקדמת של 30 יום, ובחודש הראשון ניתן להחליף עובד בהודעה של 7 ימים.
מי מדבר עם העובדים באתר?
רכז שטח שמדבר את שפת העובדים מלווה את הצוות. הוא מעביר הנחיות ממנהל העבודה ומטפל בעניינים שוטפים, כדי שהצוות יתרכז בעבודה.
עוד באיירפורט
שלב הגמר מתקרב?
נשמח לשמוע על הפרויקט ולהציע הרכב צוות שמתאים לו. מערך השמה ושיבוץ: 055-277-4932 (טלפון ו-WhatsApp), משרד: 09-772-3199, office@aa-airport.com.
בדיקת התאמה ושיבוץ
מנהל תיק לקוח יחזור אליכם ביום העבודה הקרוב.
